


Mira un video completo de nuestro Módulo de Potencial

¿Cómo es que deciden las organizaciones?
Hoy se toman decisiones de ascensos y/o despidos sin información y terminan siendo decisiones basadas por intuición,
dedocracia y/o favoritismo.


Identifica los high potentials de tu organización

Es importante para una organización poder evaluar qué colaboradores tienen un alto desempeño, pero principalmente identificar a aquellos que cuentan con el potencial para crecer en el tiempo junto a la empresa.



1. Modelo
personalizado
Crea el modelo de evaluación en función a las necesidades de tu empresa.

2. Flexibilidad
y agilidad
Elige el segmento de la organización que deseas evaluar, agéndalos todas las veces que necesites y visualiza los resultados en tiempo real.

3. Lectura amigable
de resultados
Identifica fácilmente quiénes son los “rockstars” de tu organización. La matriz 9box contrasta
el desempeño y potencial de los colaboradores en los segmentos que has elegido (equipos, áreas y categorías jerárquicas).








Una organización que cultiva talento es una organización que no necesitará buscar nuevas raíces en otros lugares.


